大马教育部拟聘退休教师重返华校 华教机构热盼

中新网11月16日电 据马来西亚《中国报》消息，近日，马来西亚教总及全国教师专业职工会，纷纷表示欢迎教育部重新聘请退休教师的方案，但认为此举不能全面解决长期师资不足的问题。

教总主席王超群于11月15日指出，退休教师的执教经验丰富，并会再次接受师资培训计划，所以在延聘后，不会对学生教育产生问题。但增加师资培训才是解决华校长期面对师资不足的最佳方案。“华校师资本来就不足够，聘请退休教师只是补助方式，填补回本身空缺，并不可做为长期的解决方案。”

据悉，教育部副部长魏家祥此前曾透露，教育部将通过合约方式聘请1000名退休老师，以满足师资要求，尤其是英文老师。

对此，王超群认为，退休教师有权利选择是否要继续任教，延聘率一向并不高。“并非所有教师都愿意延聘，必须视乎他们本身的意愿和健康状况，同时教师的延聘期限也不会长，目前仅能延长至58岁。”

他还透露，华校每年约有500至600名退休教师；目前全国有约2000名临教，教育部应积极将临教培训为正式教师。

全国教师专业职工会总秘书骆燕萍也指出，退休教师的执教经验丰富，教学素质相对的比临教优秀。“大马学校和教育政策越来越多，人力资源非常重要；需要有足够的人力执教。”她指出，延聘退休教师方案，可令教育部在栽培新教师期间，协助解决师资不足问题。无论如何，这对学校而言，是一项好消息。” (薛淑敏)